「やりたかったけどできなかった」を実現したHAPPY-Weekdayの夕食支援「おうちごはん宅配」
株式会社ＨＡＰＰＹ－Ｗｅｅｋｄａｙのプレスリリース
共働き家庭の増加により、
夕食づくりを含む家庭の負担軽減は
社会的な課題となっています。
一方で、保育園においては
子育て支援の必要性を感じながらも、
業務負担・金銭管理・責任範囲の問題から
新たな取り組みを導入できない現実があります。
株式会社HAPPY-Weekdayは、
こうした現場の声を受け、
「園の業務を増やさないこと」を前提に
保育園で夕食を受け取れる仕組みを構築しました。
■ 本モデルの特徴
本取り組みでは、保育園に以下の業務を求めません。
販売行為
金銭の取り扱い
注文・キャンセル管理
食事内容の説明や対応
園は受け取り場所を提供するのみ。
利用者対応、品質管理は
すべてHAPPY-Weekdayが担います。
■ 「支援を増やす」のではなく「負担を増やさない」
子育て支援は、
現場の善意や努力に依存すると継続できません。
本モデルは
“新しいことを増やさない”ことで成り立つ支援です。
園に無理がない
保護者にとってわかりやすい
継続できる仕組みである
この3点を重視して設計されています。
■ 保育園側の反応
「業務が増えないので続けやすい」
「保護者満足度の向上につながっている」
「子育て支援として説明しやすい」
■ なぜ“家庭の味”である必要があったのか
本取り組みで提供するお惣菜は、
いわゆる業務用食品や大量生産のメニューではなく、
家庭で食べられているような味付け・調理法を大切にしています。
それは「美味しさ」以上に、
保育園と家庭をつなぐ役割を担う食事だからです。
保育園で受け取り、家庭の食卓に並ぶ。
そのとき、
説明がいらない
温めるだけで違和感がない
子どもが自然に食べられる
こうした“当たり前”が成立することが、
園の負担を増やさず、家庭の悩みを解決するための条件でした。
HAPPY-Weekdayでは、
子育て経験のある調理スタッフが中心となり、
食卓を笑顔にする調理をしています。
“家庭の味”は、
この仕組みを成立させるための
重要な要素のひとつです。
■ 代表コメント
「現場が無理をしなくても続けられる持続可能な仕組みこそが、
本当に必要な支援だと考えています。」
HAPPY-Weekdayは、
家庭と保育現場のあいだを埋める“裏方の仕組み”として、
持続可能な子育て支援モデルを構築しました。
